Nieuws

Blijf op de hoogte van het laatste nieuws!

Antecedentenonderzoek

Als ondernemer wil je betrouwbaar personeel. Hoe controleer je of een sollicitant een goed verleden heeft?

Werkdruk en Arbowet

1/3 van het ziekteĀ­verzuim wordt veroorzaakt door werkgerelateerde psychische klachten, de grootste beroepsziekte in Nederland.

Gevolgen Prinsjesdag

Het belangrijkste onderdeel van de Miljoenennota 2024 is het koopkrachtpakket. Wat gaat er allemaal veranderen voor werkgevers en ondernemers met personeel?

Wettelijke proeftijd?

Er is een wettelijke proeftijd, maar die geldt niet automatisch. Hoelang is de proeftijd en wat zijn de voorwaarden?

Arbeidsvoorwaarden wijzigen

De arbeidsvoorwaarden van je werknemers eenzijdig wijzigen, dat mag in principe niet. Wanneer kan het wel?

Fooien in de horeca

Je werknemer krijgt fooi. Dat is mooi! Maar mag hij die zelf houden of gaat het in de fooienpot? Tel je het mee als loon?

Referenties checken

Via referenties kun je nuttige informatie krijgen over een sollicitant. Hoe zorg je voor een goede referentiecheck?

Salaris berekenen

Hoe bereken je het bruto en netto salaris van je personeel? Volg dit stappenplan en gebruik een rekentool.

STAR-methode gebruiken

Hoe test je of een sollicitant of werknemer uit het juiste hout is gesneden? Lees hoe je de STAR-methode gebruikt in je gesprekken.

Relatiebeding toevoegen

Met een relatiebeding voorkom je dat een oud-werknemer de relaties van jouw bedrijf overneemt. Hoe formuleer je dat?

Werven in 8 stappen

Ben jij ook op zoek naar nieuw personeel? Welke stappen doorloop je bij de werving en selectie?